بعد الإطاحة بهم.. لماذا أنهى وزير التموين عمل بعض قيادات الوزارة؟

كتب- محمد سامي:

قرر الدكتور شريف فاروق، وزير التموين والتجارة الداخلية، إنهاء ندب من تخطوا سن 60 عامًا، وذلك في إطار الحد من المستشارين وتمكين قيادات الصف الثاني والثالث بالوزارة.

وكشف الدكتور شريف فاروق، وزير التموين، أن هيكلة قيادات وزارة التموين ستشمل جميع جهات وأجهزة الوزارة سواء في الديوان العام أو مديريات التموين بالمحافظات، مؤكدًا أن إعادة الهيكلة سببها الرئيسي تقديم خدمات أفضل للمواطنين.

وأضاف الوزير، في تصريحات تلفزيونية، أن خطة الهيكلة التي سينفذها تستند إلى تنفيذ توجيهات رئيس الوزراء في الاستعانة بالشباب وأصحاب الخبرات في جميع المجالات من أجل تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين في ملف التموين.

ووجه وزير التموين، رسالة طمأنة لقيادات الوزارة ، قائلًا: لا استغناء عن أي زميل يؤدي عمله، ونحن في مركب واحدة لخدمة المواطن.

وأنهى الوزير عمل بعض المستشارين ممن تم المد لهم في الخدمة منذ 5 سنوات بعد بلوغ سن الستين؛ حيث تم إنهاء مد العمل، لـ "فايزة عبد الرحمن"، مديرة مديرية بالشرقية وترقية عبد الكريم عوض الله الذي تولى منصب وكيل المديرية منذ شهرين ليتولى مهام مدير المديرية.

كما تم إنهاء مدة المهندس أحمد إبراهيم، مدير مديرية الإسكندرية، ونقل السيد حرز الله، مدير مديرية الفيوم لتولي مهام مدير مديرية الإسكندرية، وإنهاء مدة مدير مديرية الدقهلية السيد دايرة، وترقية وكيل المديرية علي حسن لتولي مهام مدير المديرية.

كما قرر الوزير، إنهاء مدة فوزي عفيفي، مستشار وزير التموين لشؤون البطاقات، وعاطف سعد، مستشار وزير التموين لشؤون مكتب الوزير، وفؤاد حسن، مصور وزير التموين، بالإضافة إلى عدد من موظفي المكتب والاتصال السياسي ممكن يتم المد لهم منذ فترة.