أخطاء شائعة تمنع المرأة من الحصول على رواتب عادلة في العمل

قبول العرض الأول

يقول "ميلر": من خلال تجربتي الشخصية في عالم المال، ومن خلال نتائج معظم الدراسات الأكاديمية، فإن أغلب النساء لا يمتلكن مهارة "التفاوض" خلال مُقابلات العمل، ما يدفعهُن إلى قبول أول عرض يُقدّم لهُن دون النظر إلى مدى جودته أو كونه مناسبًا لهُن أم لا.

الأمر الذي من شأنه أن يترك أثرًا سلبيًا في نفوس مسئولي التنمية البشرية HR القائمين على إجراء تلك المُقابلات، ويجعلهم مُتشككين حيال قدرتهن على مواصلة العمل والتسويق بفاعلية للشركة، فيُقلل بدوره فرص نجاحهن، حيث أن تجنّب المرأة التفاوض لنفسها يُمكن أن يجعلها مثار عجب وريبة لدى الشركة، فيجول في خاطرهم السؤال: "هل بإمكانها التفاوض بإسم شركتنا بشكل فعّال وجدّي؟!"